Guardas Municipais são certificados em programa de modernização

Depois de dois meses de aulas, 91 guardas municipais receberam nesta terça-feira, 28, os certificados de conclusão do “Programa de Modernização da Guarda Municipal: Capacitação em Ciclo de Palestras”. A solenidade foi na sede da Casa Militar, na zona Oeste da capital.

Segundo o prefeito Arthur Virgílio Neto, que fez questão de parabenizar os formandos, a meta é ter servidores mais qualificados em serviço da população. “Temos hoje guardas municipais cursando também pós-graduação, mas queremos mais. Queremos que eles participem também de cursos de línguas estrangeiras e vários outros, porque faço fé no crescente turismo em Manaus e eles precisam está abertos ao conhecimento”, disse.

Durante a formação, quatro turmas participaram de palestras com temas variados. Entre eles: “O Melhor De Você”,  “O Guarda Municipal – Agente Cidadão”, “Participação Cidadã na Prevenção da Criminalidade e na Administração de Conflitos”, entre outros.

Para a guarda municipal Ana Mara o aprendizado adquirido no programa só vai melhorar o trabalho já realizado na base onde atua, localizada no Complexo Turístico Ponta Negra. “Vou poder colocar em prática o assunto abordado no curso, principalmente o de comunicação. Na Ponta Negra o fluxo de pessoas é muito grande e diariamente precisamos conversar, orientar e até resolver conflitos”, explicou.

De acordo com o secretário-chefe da Casa Militar, coronel Fernando Farias, a Guarda Municipal precisava desse incentivo. Ele garantiu que novas oportunidades serão apresentadas aos colaboradores. “A cidade se modernizou, está dinâmica e havia a necessidade dessa capacitação para os novos conceitos, principalmente, na questão voltada para a humanização”, afirmou.

Em 2015, a parceria da Escola do Serviço Público e Inclusão Socioeducacional (Espi) com a Casa Militar possibilitou a certificação de 168 guardas municipais nas áreas de Defesa Pessoal, Noções Básicas de Turismo e Gestão.

Reconhecimento por capacitação

No primeiro trimestre deste ano, a Espi revelou que a secretaria que ficou em primeiro lugar em qualificação de servidores foi a Casa Militar, que obteve pontuação final de 78,47%. O órgão, que passa por intenso programa de modernização da prefeitura, teve boas pontuações nos quesitos de percentual de participação, percentual de servidores capacitados e baixa evasão.

Para a psicóloga e agente facilitadora de capacitação da Casa Militar, Jeane Pimentel, os bons resultados se devem ao comprometimento da secretaria com o agente público e também do interesse do servidor em querer expandir o conhecimento e aprimorar o trabalho. “Além dos cursos que solicitamos da Espi, também participamos de outros que são de interesse do servidor. Dessa forma, qualificamos nossos agentes, o que melhora o desempenho do trabalho realizado por cada um”, explicou.

Fotos: Alex Pazuello/Semcom

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